اتفاقية حماية الأمومة 1919
اتفاقية حماية الأمومة 1919
| النوع |
|---|
اتفاقية حماية الأمومة 1919 (بالإنجليزية: Maternity Protection Convention 1919) هي اتفاقية منظمة العمل الدولية. تأسست عام 1919: وقد قررت اعتماد بعض الاقتراحات فيما يتعلق بـ «عمل المرأة قبل الولادة وبعدها، بما في ذلك مسألة استحقاق الأمومة».
تم لاحقًا مراجعة المبادئ الواردة في الاتفاقية وإدراجها في اتفاقية منظمة العمل الدولية C103، اتفاقية حماية الأمومة (مراجعة)، 1952، وفي اتفاقية حماية الأمومة، 2000. اعتبارًا من عام 2013، تم التصديق على الاتفاقية من قبل 34 دولة. ومن بين الدول المصدقة، رفضت ثماني دول المعاهدة في وقت لاحق.[1][2]
انظر أيضًا[عدل]
المراجع[عدل]
- ^ "Convention C003 - Maternity Protection Convention, 1919 (No. 3)". www.ilo.org. مؤرشف من الأصل في 2020-07-01. اطلع عليه بتاريخ 2020-07-26.
- ^ "ILC87 - Report V(1) Maternity protection at work". www.oit.org. مؤرشف من الأصل في 2020-07-26. اطلع عليه بتاريخ 2020-07-26.
وصلات خارجية[عدل]
تصنيفات:
- تاريخ النساء في 1919
- تاريخ المرأة في 1919
- أدوات حقوق المرأة
- أمومة
- معاهدات دخلت حيز التنفيذ في 1921
- اتفاقيات منظمة العمل الدولية
- معاهدات أبرمت في 1919
- معاهدات الأرجنتين
- معاهدات الجزائر
- معاهدات الجمهورية العربية الليبية
- معاهدات الجمهورية الفرنسية الرابعة
- معاهدات الغابون
- معاهدات الكاميرون
- معاهدات إسبانيا تحت الإستعادة
- معاهدات إيطاليا
- معاهدات بنما
- معاهدات بوركينا فاسو
- معاهدات جمهورية إفريقيا الوسطى
- معاهدات جمهورية فايمار
- معاهدات جمهورية مقدونيا
- معاهدات ساحل العاج
- معاهدات غينيا
- معاهدات فنزويلا
- معاهدات كرواتيا
- معاهدات كوبا
- معاهدات كولومبيا
- معاهدات لاتفيا
- معاهدات لوكسمبورغ
- معاهدات مملكة اليونان
- معاهدات مملكة بلغاريا
- معاهدات مملكة رومانيا
- معاهدات موريتانيا
- معاهدات نيكاراغوا
- علاقات عمالية في 1919